定年後に同じ会社で再雇用。健康保険や有給休暇の残りはどうなる？ 再雇用を含めて老後の働き方を考える

2023年9月17日に公開された総務省の「統計からみた我が国の高齢者」によると、60歳から64歳の人の就業率（2022年）は73.0%で過去最高です。

定年退職後も仕事を続けるのが普通になりつつあります。

定年退職後も同じ会社で働く場合、気になることの1つが健康保険や有給休暇の残り分です。

本記事では、定年後に同じ会社で再雇用された場合の、健康保険や有給の残り分の取り扱いについて解説します。

定年退職に向けた準備に役立ててください。