3. 管理職における女性の賃金
厚生労働省は、2024年3月27日に「令和5年賃金構造基本統計調査の概況」を公表しました。
役職別にみた賃金が、男性と女性でいくらになっているか、それぞれ確認しましょう。
3.1 係長職
係長職の賃金は、女性だと33万5900円でした。
一般職の賃金と比較すると、1.29倍の賃金となっています。
係長職となっている人の年齢は45.4歳で、勤続年数は16.6年でした。
3.2 課長職
課長職の賃金は、女性だと43万800円でした。
一般職の賃金と比較すると、1.65倍の結果となっています。
課長職となっている人の年齢は49.4歳で、勤続年数は19.3年でした。
3.3 部長職
部長職の賃金は、52万1000円でした。
一般職の賃金と比較すると、2倍の結果となっています。
部長職となっている人の年齢は52.4歳で、勤続年数は19.5年でした。
男女別に見ると、同じ管理職でも女性より男性の賃金が高い結果となっています。
管理職ではない人と賃金を比較すると、およそ1.3倍から2倍の結果となりました。
ただ、男性と比べると賃金が低くなっています。
