4. 年金額にも格差あり。老後対策はどうすれば

現役時代の給与に格差があるように、厚生年金にも格差があります。年収をあげれば将来の年金にも直結するため、スキルアップを図りたいところです。

また女性の場合は、パートで年収を抑えながら扶養内で勤務する方も多いです。2022年10月からはパートでも社会保険に加入する要件が緩和されるため、扶養を外れるか悩む方も多いでしょう。

引かれる保険料が発生する以上、額面以上に手取りが増えないことにはなりますが、将来の年金は手厚くなります。

現在の年収だけでなく、将来の年金額まで見据えた上で、働き方を考えてみてはいかがでしょうか。

参考資料

太田 彩子