2022年4月6日、国家公務員が取得できる育児休業の回数を、原則2回に増やす法案が可決されました。

これまでは1回だけの取得が認められていましたが、今回の改正により柔軟に取得できるようになります。

育休制度自体は浸透しつつありますが、それでも「取りにくい」「周囲に気を使う」「育休明けが憂鬱」という声もあがります。

制度の内容をおさらいするとともに、育休のハードルや乗り越え方について考えてみたいと思います。