3. 還暦人の老後対策、貯蓄や年金を少しでも増やす方法は？
年金生活が間近に控えている60歳の方が、20歳代や30歳代と同じ方法で老後対策をおこなうことはおすすめできません。
今ある資産をなるべく減らさず、守っていくことに注力しつつ、少しでも増やせる方法を模索してみましょう。以下に挙げる方法も検討してみてください。
3.1 可能な限り働く
PGF生命調べのアンケートによると、59歳時点で就労をしている・していた人（1486名）のうち、65～69歳まで働きたいと回答している方が36.8％、70～74歳で26.2％となっています。
また、全体の44％の方が70歳以降も働きたいと回答しています。
「60歳を過ぎても働きたいと思う理由」については、「働かないと生活費が不足するから」が最も多く、56.6％にのぼります。
令和7年度の年金額例では夫婦二人世帯で約23万円（※1）となっており、ゆとりある老後生活費37.9万円（※2）とは15万円ほど乖離があります。
※1：令和7年度の年金額例。平均的な収入で40年間就業した夫と妻の年金額例で、老齢厚生年金と2人分の老齢基礎年金（満額）の給付水準
※2：生命保険文化センター「2022（令和4）年度 生活保障に関する調査」
長く働けば、その間は収入が得られるので、貯蓄を取り崩す額や機会が減るだけでなく、厚生年金に加入することができ、年金受給額のアップにもつながります。年金の繰下げ受給も検討しやすくなるでしょう。
繰下げ受給については次の項目でも説明します。
3.2 繰下げ受給を利用する
繰下げ受給とは、年金受給を1カ月ずつ遅らせることができる制度のことです。受給を一カ月遅らせるごとに0.7%ずつ年金が増え、最長75歳まで繰り下げると、増額率は84％になります。増額率は一生変わりません。
繰り下げることで年金受給が遅れることになるため、繰り下げることが最善の方法とは言えませんが、年金額が増えるのは確かです。収入や自身の健康面、家族の状況なども含めて判断し、選択肢のひとつとして検討してみましょう。
