1.7 特徴7：生意気な会社員
出所：筆者作成
若い頃から先輩・職場のやり方に「直接」口答えをしてくるような社員は、見込みがあります。
最近では、失敗を恐れるあまり、判断・決断をする社員が少なくなってきました。自分の意見を言えるスキルは、とてもに重宝するスキルです。
自分の意見を言うことが会社に迷惑をかける、と考えている社員も少なくありません。
しかし、凝り固まった従来の考え方は、会社の業績を落とす要素です。業績を伸ばすには、新しい考え方に頼る必要があります。
上司は、その人がもつ貴重な意見を引き出してください。心理的安全性が高い環境を用意することも大切です。
