仕事選びをする際、やりがいとともに気になるのが、やはり給料や年収でしょう。
とはいえ、お金の話は親しい間柄でも直接には聞きにくい内容です。面接を受けたり、実際に雇用契約にまで至らないと、詳細がわからないケースが多いのではないでしょうか。
そこで今回は、厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」から、「居住施設・ビル等管理人」の年収を見ていきます。
年収を計算する際には、「きまって支給する現金給与額」をもとに年収を算出しています。
それでは、企業規模別の年収やの平均年齢、勤務年数などを見ていきましょう。
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企業規模別の「居住施設・ビル等管理人」の年収はいくらか
勤務先の企業規模別の年収は以下の通りです。
- 10人以上：355万円
- 1000人以上：348万6100円
- 100-999人：314万3100円
- 10-99人：438万3700円
年収の算出方法は以下の通りです。
年収＝「きまって支給する現金給与額」×12＋年間賞与その他特別給与額
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企業規模別の年齢と勤務年数
勤務先の企業規模別の年齢と勤務年数は以下の通りです。
- 10人以上：55.8歳（8.2年）
- 1000人以上：57.6歳（7.9年）
- 100-999人：58.9歳（7.8年）
- 10-99人：46.7歳（9.6年）
