【男性の年金収入】厚生年金 vs 国民年金、平均ひと月10.8万円の差。国税庁データから見る「リアルな年収」夏ボーナスの使い道も平均月額は厚生年金17.0万円と国民年金6.2万円。働き方で広がる年金格差と「働く男性」の懐事情 | LIMO

いよいよ夏のボーナスシーズンがやってきました。

筆者が若い頃は、夏のボーナスといえば「どこへ旅行に行こうか」「何を買おうか」とウキウキしたものですが、年齢を重ねた最近は、長引く物価高もあり「いくら老後資金や新NISAに回そうか」と、すっかり現実的な使い道に変わりました。

同世代の働く男性たちからも「今年のボーナス、どう使う？」「少しでも投資に回した方がいいのかな」といった、将来を見据えた切実な会話が聞こえてきます。

三井物産デジタル・アセットマネジメントが公表した「夏のボーナスの使い方に関する実態調査（2026年）」によると、夏のボーナスの使い道として5年前より「投資」が増えたと答えた人の割合は全体の60.8%でした。

ボーナスを機に将来の資金計画を見直す人が増えていますが、世間の男性たちは、実際のところどれくらいの年収を得て、将来いくらの年金をもらえる予定なのでしょうか。

本記事では、厚生労働省や国税庁の最新データをもとに、「働く男性たちのリアルな懐事情」を確認していきます。

1. 【国税庁のデータで見る】男性の平均年収と実際のボリュームゾーン

まずは現在の「年収事情」から見ていきましょう。

国税庁の「令和6年分民間給与実態統計調査」によると、1年を通じて勤務した給与所得者のうち、男性の平均給与は587万円となっています。さらに正社員（正職員）に限定すると、平均給与は609万円です。

しかし、給与階級別の分布割合を見ると、少し異なる現実が見えてきます。

給与階級別分布1/3

【男性】給与階級別の分布割合

男性で最も多いボリュームゾーンは「400万円超 500万円以下（16.9％）」です。これに「300万円超 400万円以下」と「500万円超 600万円以下」の層を合わせると、全体の半数近く（45.9％）を占めています。

「平均値（587万円）」は一部の高所得者によって数値が引き上げられる傾向があるため、平均値の裏には「それよりも低い金額の層に多くの人が集中している」という実態があることを知っておくことが大切です。

この現在の年収は、将来のボーナスの額だけでなく、老後に受け取る「厚生年金」の額にも直結します。

次では「現役時代の年収」と「老後の年金」の関係を見てみましょう。