厚生年金受給額は、現役時代の収入や厚生年金保険への加入期間などをもとに計算され、一人ひとり異なります。

現役時代の収入が高いほど、また、加入期間が長いほど高額受給できるのが一般的ですが、自身がどのくらい受給できるのか不安な方もいるでしょう。

そこで本記事では、厚生年金・国民年金の平均受給額を解説するとともに、平均年収600万円で40年間会社員として働いた方の場合、老後の厚生年金と国民年金は合わせていくら受給できるのか、具体例を用いてシミュレーションしていきます。

1. 厚生年金・国民年金の平均受給額

厚生労働省年金局が公表した「令和6年度 厚生年金保険・国民年金事業の概況」によると、令和6年の厚生年金の平均受給額は月額15万289円、国民年金は5万9310円です。

厚生年金・国民年金の平均受給額1/4

厚生年金・国民年金の平均受給額

出所:厚生労働省年金局「令和6年度 厚生年金保険・国民年金事業の概況」 をもとに筆者作成

1.1 【厚生年金】※国民年金が含まれています

  • 全体:15万289円
  • 男性:16万9967円
  • 女性:11万1413円

1.2 【国民年金】

  • 全体:5万9310円
  • 男性:6万1595円
  • 女性:5万7582円

厚生年金は国民年金より約9万円高額となっていますが、これほどの差が生じているのは、両年金制度の仕組みの違いが要因となっています。

公的年金制度の種類と加入する制度2/4

公的年金制度の種類と加入する制度

出所:日本年金機構「公的年金制度の種類と加入する制度」

日本の公的年金制度は、1階部分の「国民年金」と2階部分の「厚生年金」という2階建て構造です。

国民年金には、20歳以上60歳未満のすべての方が加入し、厚生年金には会社員や公務員が国民年金に上乗せして加入します。つまり、会社員や公務員は、2つの年金制度に加入することになります。

国民年金のみに加入する自営業や個人事業主などは、将来受給する年金は国民年金のみになります。

一方、厚生年金に加入している会社員や公務員は、国民年金を含めた厚生年金を受給できるため、国民年金よりも高額になるのが一般的です。

続いて、男女別の平均受給額を比較してみましょう。

国民年金は、男性・女性の間で大きな差はなく、その差は4000円弱です。

しかし厚生年金では、男性は女性より約6万円高額になっています。

厚生年金は、現役時代の年収や厚生年金への加入期間などにより受給額が計算され、年収が高いほど、また、加入期間が長いほど高額になるのが一般的です。

現在年金を受給している世代では、男性の方が女性よりも年収が高く加入期間が長い傾向があるため、受給額も高額になると考えられます。

ただし近年は、結婚や出産を経ても働く女性が増加していることから、受給額の男女間のひらきも将来的に縮小していくと見込まれるでしょう。