コロナ禍に、将来への不安を感じた方がほとんどではないでしょうか。とくに生活の糧になる仕事に関して考えさせられた方も多いでしょう。
エンワールド・ジャパン株式会社が、2020年11月に発表した年収800万円以上のグローバル人材を対象にした「新型コロナ禍における転職のきっかけ実態調査」をもとに、転職を考えた理由や、転職をしたい会社についてみていきましょう。なお実施期間は、2020年9月30日～10月4日、1,004名の回答者（所属企業：外資系企業社員54%、日系企業46%）対象による結果となります。
「コロナがきっかけ」で転職を検討した約半数が「3ヶ月以内」に転職を希望
「現在、転職を考えていますか」とうかがったところ、約3割が「1か月～1年以内に転職したい」（外資系企業：34％、日系企業：34％）、約5割が「良い条件の仕事があればいつでも検討したい」（同：49％、49％）と回答しました。「1か月～1年以内に転職したい」または「良い条件の仕事があればいつでも検討したい」と回答した方に、「新型コロナの流行がきっかけで転職を検討し始めましたか」と伺ったところ、12％が「はい」（同：14％、11％）と回答しています。
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コロナがきっかけで転職を検討し始めた理由、1位は「会社の将来への不安」
新型コロナの流行がきっかけで転職を検討し始めた方の理由の第1位は「会社の将来への不安」となり、新型コロナの流行前から転職を検討していた方の回答を13ポイント上回りました。（新型コロナの流行がきっかけで転職を検討：46％、新型コロナの流行前から転職を検討：33％）新型コロナの流行前から転職を検討していた方の理由の第1位は「キャリアアップ」（同：41％、54％）となり、両者の回答に差がみられました。
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転職で不安に感じること第1位は「年齢」
「転職を考える上で不安に感じることはありますか」と伺うと、第1位は「現在の年齢」でした。（新型コロナの流行がきっかけで転職を検討：71％、新型コロナの流行前から転職を検討：66％）40代以上で、転職の際に年齢を不安視している方が多いことが見て取れます。
2位は、過去の転職回数、3位は希望する仕事の転職があるか、自分の経験・スキルに市場の需要があるか、となりました。大きくは、現在の年齢、転職回数、需要・希望職種があるかの3つが不安要素のようです。
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転職を検討。大きく上回ったのは「業績の伸びている企業で働きたい」
「転職で実現したいことは何ですか」と伺ったところ、第1位は「キャリアアップ」でした。（新型コロナの流行がきっかけで転職を検討：48％、新型コロナの流行前から転職を検討：62%）新型コロナの流行がきっかけで転職を検討し始めた方のうち、新型コロナの流行前から転職を検討していた方の回答を最も大きく上回ったのは、「業績の伸びている企業で働きたい」で13ポイント高くなりました（同：34％、21％）
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年収800万円以上の方も、新型コロナの流行で将来への不安が強まり、「より安定」した会社への転職を考える人が増えたようです。働き方に幅がでてきた今、転職だけではなく、副業が可能な会社であれば副業で収入を分散することもよいかもしれません。
【参照】
エンワールド・ジャパン株式会社「年収800万円以上のグローバル人材を対象に『コロナ禍における転職のきっかけ』」
