「若者の管理職離れ」という言葉が定着して久しくなっていますが、今ではその本音は少し異なるようです。
正確には、「管理職を目指したくない」という人もいれば、「出世したい」と考えている人もいるというのが事実でしょう。
そこで今回は、最新の調査結果からZ世代が出世に対して抱いているリアルな価値観を見ていき、今の学生が考える働き方に迫ります。
1. 若者の「管理職離れ」傾向は過去のもの？
株式会社ベースミーが実施した「出世欲と理想のマネジメントに関する調査」を見ていきましょう。
1.1 調査概要
- 調査対象：24〜27卒の大学生
- 有効回答数：450名
- 調査方法：インターネット調査
- 調査時期：2025年12月
- 調査機関：株式会社ベースミー
1.2 Z世代の約6割が「出世したい」と回答
あなたは働く（予定）の会社で「出世」したいですか？
- ある程度したい: 39.8%
- 出世について考えたことがない: 20.9%
- したい: 20.4%
- あまりしたくない: 12.7%
- 全くしたくない: 6.2%
「将来的に今の会社（または入社予定の会社）で出世したいか」という問いに対し、意外にも約60.2%もの学生が出世に対して肯定的な意向を持っています。
一方で「全くしたくない」と答えた人はわずか6.2%にとどまっており、一時期広まった「昇進を避ける若者像」とは異なる実態が見えてきました。
