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【雇用保険改正】2025年に自己都合退職者が相次ぐ理由とは。失業保険の給付制限・週10時間勤務など改正のポイントを解説

2024.08.01 05:25 公開

執筆者湯田浩平

【写真1枚目/全10枚】週間就業時間が20時間未満の雇用者数/次ページ以降でも雇用保険改正のポイントを解説

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出所：厚生労働省「雇用保険法等の一部を改正する法律（令和6年法律第26号）の概要」

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男性の育児休業取得率

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出所：厚生労働省「令和4年度雇用均等基本調査」

週間就業時間が20時間未満の雇用者数

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出所：厚生労働省「雇用保険法等の一部を改正する法律（令和6年法律第26号）の概要」

基本手当の受給手続の流れ（自己都合離職者）

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出所：厚生労働省「雇用保険法等の一部を改正する法律（令和6年法律第26号）の概要」

雇用保険改正後の給付率比較

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出所：厚生労働省「雇用保険法等の一部を改正する法律（令和6年法律第26号）の概要」

教育訓練休暇給付金の概要

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出所：厚生労働省「雇用保険法等の一部を改正する法律（令和6年法律第26号）の概要」

国庫負担割合のグラフ

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出所：厚生労働省「雇用保険法等の一部を改正する法律（令和6年法律第26号）の概要」

転職者数の推移

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出所：総務省統計局「2023年（令和5年）平均結果の概要」

転職等希望者数の推移

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出所：総務省統計局「2023年（令和5年）平均結果の概要」

前職離職理由別にみた転職者数の推移

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出所：厚生労働省「令和5年版労働経済の分析」

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著者

2級FP技能士

金融ライター・編集者。2級ファイナンシャル・プランニング技能士（FP2級）。IT企業に従事する傍ら、資産運用に興味を持ち資格を取得。自身の投資経験とFP資格を活かして、複数のメディアで金融系の記事制作に携わる。特に資産形成を得意分野とし、保険・公的年金（厚生年金保険と国民年金）・ローン・税金・クレジットカード・貯蓄などの記事も手掛けている。お金の知識を初心者の方向けにわかりやすく届けることを心掛けています。