この記事では、某商社ニューヨーク本店に勤務するビジネス書大好き人間が、日々通う書店のビジネス書コーナーで感じたことをお話ししていきます。

あっという間に2019年を迎えましたね。今年の抱負を考えたり、家族と過ごしたりと、いいお正月を過ごせたでしょうか。実は、日本と異なりNYでは、年末から年始にかけて、元日以外は仕事をするのが一般的です。もしNYで働くことがあれば、年末年始は普通に働くことを覚悟したほうがいいですね。

それでは、12月のランキングを見ていきましょう。

バーンズ＆ノーブル（BARNES & NOBLE）の11月のビジネス書売れ筋ランキング

※ 順位／タイトル／邦題（翻訳書がないものは編集部で独自に訳した仮題）／著者

1．Leadership: In Turbulent Times／（仮題）リーダーシップ：荒れ狂う時の中で／著：ドリス・カーンズ・グッドウィン

2．Dare to Lead: Brave Work. Tough Conversations. Whole Hearts.／（仮題）思い切って率いなさい：勇敢な仕事。力強い対話。真心。／著：ブレン・ブラウン

3．Bad Blood: Secrets and Lies in a Silicon Valley Startup／（仮題）汚れた血：シリコンバレーのスタートアップの秘密と嘘／著：ジョン・カレイロウ

4．Start with Why: How Great Leaders Inspire Everyone to Take Action／（邦題）WHYから始めよ！ ―インスパイア型リーダーはここが違う（日本経済新聞出版社）／著：サイモン・シネック

5．Rich Dad Poor Dad: What the Rich Teach Their Kids about Money That the Poor and Middle Class Do Not!／（邦題）金持ち父さん 貧乏父さん:アメリカの金持ちが教えてくれるお金の哲学（筑摩書房）／著：ロバート・キヨサキ

6．The Big Change: America Transforms Itself 1900-1950 / Edition 1／（邦題）ザ ビッグ チェンジ―アメリカ社会の変貌1900〜1950年（光和堂）／著：フレデリック・ルイス・アレン

7．Lead Inside the Box: How Smart Leaders Guide Their Teams to Exceptional Results／（仮題）箱の中へ導け：優秀なリーダーたちはどのようにチームを優れた結果へと導いたのか／著：ビクター・プリンス、マイク・フィグリウオロ

8．The 7 Habits of Highly Effective People: 25th Anniversary Edition／（邦題）7つの習慣 ティーンズ （キングベアー出版）／著：ショーン・コビー

9．Atomic Habits: An Easy & Proven Way to Build Good Habits & Break Bad Ones／（邦題）ジェームズ・クリアー式 複利で伸びる１つの習慣（パンローリング）／著：ジェームズ・クリアー

10．The 48 Laws of Power／（邦題）権力（パワー）に翻弄されないための48の法則〈上〉〈下〉 （角川文庫）／著：ロバート・グリーン、ユースト・エルファーズ

リーダーの本質に迫る一冊

まず紹介するのは、前回に引き続き2位にランクインした『Dare to Lead』です。

あなたにとって「リーダーシップ」とは、どんなものですか？ 中には、単なる肩書きや権力を振り回すものとして解釈する人もいます。ですが、著者であり、リーダーシップについて7年間も研究し続けたブレン・ブラウンは「部下の能力やアイデアを信じ、ステップアップをためらわない勇気を持つこと」と定義しています。

リーダーシップに不可欠な「勇気」について知りたい人は、本書を手にとってみてはいかがでしょうか。

「なぜ」を問う本と、リーダーのための仕事効率化の本

次に紹介するのは、4位にランクインした『Start with Why』です。

『WHYから始めよ！』というタイトルで邦訳本も出版されるなど名著である本書では、タイトルの通り「Why」で考えることの重要性が述べられています。実は、だれもが知る世界的な企業であるアップルやスターバックスも、この考え方で成功を収めたようです。「なぜこの仕事をするのか」「なぜこの取引先にはうちの製品が必要なのか」。このような考え方が、あなたの生活を大きく変えるかもしれません。また、著者のTEDのプレゼンも非常に人気があり、本書と一緒に視聴することで理解が深まるでしょう。

最後に紹介するのは、7位にランクインした『Lead Inside the Box』です。

リーダーは、部下への指導や管理など仕事量が多く、より効率的な働き方が求められます。ですが、著者によると多くのリーダーは、一人ひとり個性のある部下に対して一律に同じ接し方をするため、仕事の効率が上がらないといいます。仕事を効率化し、チームでの業績をアップさせるために、ぜひ一度読んでおきたい書籍です。

まとめにかえて

今回は、先月に引き続いてトップ10にランクインし続けている書籍が多くみられました。

次回は、どんな本がランクインするのでしょうか。それでは、次回のランキングをお楽しみに！

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