【共働き夫婦】パートorフルタイム収支の差はいくら？扶養を外れると損は本当か税金や社会保険の支払いが発生する「年収の壁」

パートタイムとフルタイムで働くときの収支差はいくらあるのかについては、多くの方が気になる点なのではないでしょうか。

特にパートタイムの方は、扶養の範囲を超える収入を得ると手取りが減り損失が生じると感じる方も多く、家計を考える上では重要なポイントといえるでしょう。

2024年10月には社会保険適用拡大が控えています。

今回は、パートタイムとフルタイムの収支の差について考えてみましょう。

1. 妻がパートorフルタイムの年収差「2.5倍」手取りの差は「約200万円」！

パートは働いた時間のみが給与に反映されますが、正社員は勤務年収や職責などに応じた年収が保障され、賞与や福利厚生も手厚いです。

実際、パートとフルタイムでは平均年収にどのくらいの差があるのでしょうか。

国税庁の「令和4年分民間給与実態統計調査」で、女性のパートとフルタイムそれぞれの平均年収をみてみましょう。

これより、正社員と正社員以外での年収の差は約2.5倍。

当然、手取りも大きな違いがでます。

次は、これらの情報をもとに年収約400万円（フルタイム）と年収約160万円（パート）の場合で手取り額をシミュレーションしてみましょう。

なお、シミュレーションの前提条件は、以下3つです。