【地方公務員への転職】有給取得率・平均給与月額・地域手当を徹底調査！ 【一覧表つき】地域手当の支給率が国基準を上回る都道府県はどこ？

総務省は2024年3月29日、令和5年地方公務員給与実態調査結果等の概要を公表しました。

資料では、地方公務員の給与や手当等の実態が浮き彫りになっています。

地方公務員への転職を考えているものの、実際の労働環境や待遇はどうなのか、気になる方も多いのではないでしょうか。

そこで今回は、地方公務員の有給取得率、平均給与月額、地域手当の有無について徹底調査しました。

地方公務員への転職を検討している方、転職に向けて具体的な情報を求めている方は、ぜひご一読ください。

1. 地方公務員「有給休暇」の取得状況

総務省の「令和4年度地方公共団体の勤務条件等に関する調査結果」によると、地方公務員の有給休暇の取得状況は以下のようになっています。

＜有給休暇の平均取得日数＞

• 都道府県：12.8日
• 指定都市：14.9日
• 市区町村：12.0日

都道府県や指定都市の団体に比べて、市区町村の団体のほうが少ない傾向にあるようです。

さらに、団体の規模が小さいほど取得日数は少なくなっており、100名以下の団体の平均取得日数は10.6日となっています。

次に、平均給与月額やラスパイレス指数について見ていきましょう。

2. 地方公務員の平均給与月額

ここでは総務省の資料から、地方公務員の平均給与月額を紹介します。

2.1 平均給与月額

総務省の「令和5年地方公務員給与実態調査結果等の概要」によると、地方公務員の平均給与月額は以下のようになっています。

＜団体区分別平均給与月額＞

• 全地方公共団体平均：35万8824円
• 都道府県：36万813円
• 指定都市：37万9748円
• 市：35万6542円
• 町村：32万9929円
• 特別区：37万3138円

上記の金額は国比較ベースの金額であり、時間外勤務手当などを除いた金額となっています。次に、ラスパイレス指数を見てみましょう。

3. 地方公務員のラスパイレス指数

まずは、「ラスパイレス指数」の概要について、総務省の資料から抜粋しました。

※ラスパイレス指数：全地方公共団体の一般行政職の給料月額を同一の基準で比較するため、国の職員数（構成）を用いて、学歴や経験年数の差による影響を補正し、国の行政職俸給表（一）適用職員の俸給月額を100として計算した指数。

引用元：総務省「令和5年地方公務員給与実態調査結果等の概要」

つまり、ラスパイレス指数が高いほうが、基準に比べて給料の水準が高いことを意味します。それでは、中核市（全62市）におけるラスパイレス指数を見てみましょう。

＜中核市（全62市）のラスパイレス指数（高い順）＞

• 1 越谷市 103.3
• 2 柏市 102.0 
• 3 宇都宮市 101.7
• 4 西宮市 101.5
• 5 川越市 101.4
• 6 川口市 101.3
• 7 郡山市 101.0
• 7 姫路市 101.0
• 9 福島市 100.9
• 9 横須賀市 100.9 
• 11 大分市 100.8 
• 12 倉敷市 100.5 
• 13 一宮市 100.4 
• 14 山形市 100.3 
• 14 明石市 100.3 
• 14 福山市 100.3 
• 17 長野市 100.2 
• 17 高松市 100.2 
• 19 富山市 100.1 
• 20 いわき市 100.06 
• 20 岐阜市 100.0 
• 20 吹田市 100.0 
• 20 東大阪市 100.0
• 24 豊中市 99.9 
• 25 豊田市 99.8 
• 26 高崎市 99.7 
• 26 久留米市 99.7 
• 28 船橋市 99.6 
• 28 岡崎市 99.6
• 30 福井市 99.5 
• 30 大津市 99.5 
• 32 松本市 99.3
• 32 和歌山市 99.3
• 32 鹿児島市 99.3
• 35 金沢市 99.2
• 36 前橋市 99.1
• 37 水戸市 99.0
• 38 奈良市 98.9
• 38 高知市 98.9
• 40 旭川市 98.8
• 40 松山市 98.8
• 42 下関市 98.7
• 43 佐世保市 98.5
• 44 盛岡市 98.4
• 44 松江市 98.4
• 46 宮崎市 98.3
• 47 枚方市 98.1
• 47 呉市 98.1
• 49 秋田市 98.0
• 50 甲府市 97.9
• 50 八尾市 97.9
• 52 尼崎市 97.8
• 53 八王子市 97.6
• 54 八戸市 97.5
• 54 長崎市 97.5
• 56 函館市 97.4
• 57 高槻市 97.3
• 58 那覇市 97.1 
• 59 鳥取市 96.9
• 60 青森市 96.3
• 61 豊橋市 96.0
• 62 寝屋川市 93.2

次に、地域手当の支給状況を見てみましょう。

4. 地域手当の支給状況

4.1 地域手当支給団体数と割合

• 全地方公共団体：468団体（26.2％）
• 都道府県：32団体（68.1％）
• 指定都市：19団体（95.0％）
• 市町村：394団体（23.2％）
• 特別区：23団体（100.0％）

全1788団体のうち、地域手当を支給しているのは468団体であり、その割合は26.2％となっています。

都道府県や指定都市、特別区では地域手当が支給されるケースが多い一方で、市町村も支給割合は23.2％に留まります。

次に、国基準を上回る支給率の団体を見てみましょう。

4.2 国基準を上回る支給率の都道府県

• 東京都
   

4.3 国基準を上回る支給率の市町村

• 茨城県：東海村
• 群馬県：中之条町
• 埼玉県：川口市、戸田市、三芳町
• 千葉県：市川市、流山市、鎌ヶ谷市、君津市、芝山町
• 東京都：三鷹市、東久留米市、武蔵村山市、羽村市、瑞穂町、日の出町、檜原村、奥多摩町
• 神奈川県：藤沢市、綾瀬市、寒川町、中井町、大井町、松田町、山北町、開成町、湯河原町、愛川町、清川村
• 山梨県：昭和町
• 静岡県：湖西市、清水町、長泉町、小山町
• 愛知県：岡崎市、一宮市、半田市、碧南市、安城市、蒲郡市、小牧市、東海市、大府市、高浜市、飛島村、武豊町、幸田町
• 三重県：朝日町、川越町
• 京都府：大山崎町、久御山町
• 兵庫県：稲美町、播磨町
• 福岡県：筑紫野市、宗像市、古賀市、篠栗町、須恵町、久山町、苅田町、みやこ町
   

5. まとめにかえて

今回は、地方公務員の有給所得率や平均給与月額、地域手当について調査を行いました。

それぞれ、所属する地方公共団体によって異なることがお分かりになったと思います。

地方公務員への転職を目指すなら、所属を希望する先の労働環境や待遇を事前に確認しましょう。

参考資料

• 総務省「令和4年度地方公共団体の勤務条件等に関する調査結果」
• 総務省「令和5年地方公務員給与実態調査結果等の概要」