人生100年時代が現実になりつつあるこんにち。

忙しく働くなかで、ふと老後が不安になる方もいるでしょう。

老後の生活資金のうち、代表的なのが年金と退職金。ただ、企業によっては退職金制度がそもそもない場合もあります。

そこで今回は退職金制度がある会社がどれぐらいあって、退職金がいくらもらえるかをチェック。

そのうえで、老後資金をどう貯めていくかを見ていきましょう。

退職金がもらえない会社は2割

厚生労働省が平成2018年10月に公表した「平成30年就労条件総合調査　結果の概況」によると、退職金制度がある企業は8割程度。

残り2割は退職金がそもそもないのです。

企業規模ごとに、退職金制度があるかどうかを見ていきましょう。

  • 1000人以上：92.3％
  • 300～999人：91.8％
  • 100～299人：84.9％
  • 30～99人：77.6％ 

会社の規模が小さいほど、退職金制度がない割合が大きくなっています。

特に30～99人の会社の場合、退職金がもらえる会社は8割弱程度となっています。

また、退職金制度の有無は、下記のように業種ごとに差があるのにも注意が必要です。

退職給付制度がある割合が高い主な業種

  • 複合サービス事業（信用・保険・共済事業を行う協同組合や郵便局など）：96.1％
  • 鉱業、採石業、砂利採取業：92.3％
  • 電気・ガス・熱供給・水道業：92.2％

退職給付制度がある割合が低い業種

  • 宿泊業、飲食サービス業：59.7％
  • 生活関連サービス業、娯楽業：65.3％
  • サービス業（他に分類されないもの）：68.6％ 

これから就職・転職を考えている方は、退職金制度の有無もチェックするとよいでしょう。