2.2 「厚生年金」として受け取れる金額を試算
厚生年金は、以下の計算式によって算出できます。
- 年金額＝報酬比例部分（※）＋経過的加算＋加給年金額
※報酬比例部分の内訳
今回のシミュレーションでは、「経過的加算」と「加給年金額」は考慮せず、厚生年金の報酬比例部分のみを用いて年金額を算出します。
報酬比例部分の年金額は、次の計算式によって求めることができます。
報酬比例部分＝A＋B
- A（2003年3月までの加入期間）：平均標準報酬月額×7.125/1000×同期間の加入月数
- B（2003年4月以降の加入期間）：平均標準報酬額×5.481/1000×同期間の加入月数
今回は、2003年4月以降に厚生年金へ加入していたケースを前提に、年金額を簡易的に試算します。
平均標準報酬額については、年収500万円を12か月で割り、月額およそ41万円と仮定します。
この条件をもとに計算すると、結果は次のようになります。
41万円 × 5.481／1000 × 480か月 ＝ 107万8660円
※平均標準報酬額は「年収÷12」で簡易的に算出しており、上限や等級調整、賞与の上限などは考慮していません。
試算によると、年収500万円で40年間加入した場合の厚生年金額は、年額で107万8660円、月額では約8万9888円となります。
ここに、先に算出した国民年金分を加えると、年金の合計は年額191万356円となり、月額換算ではおよそ15万9196円です。
したがって、平均年収500万円で40年間働いたケースでは、国民年金を含めた公的年金の受給額は、月16万円前後が一つの目安と考えられます。
ただし、実際の年金額は加入履歴や働き方などによって差が生じます。
ご自身の正確な見込み額については、「ねんきんネット」などを活用して確認するとよいでしょう。
