面接での受け答えだけではなく、面接におけるマナーに悩んでいる方も多いのではないでしょうか。「入室時のノックは何回すべきなのか」「スーツは何色がいいのか」など、細かい点を挙げていけばキリがありません。

日本のビジネスシーンでいうと、ノックの回数は「2回」主流。リクルートスーツは「黒」が無難だと言われています。

しかし、なかには「ノックの回数なんてなんでもいい」「ネイビーのスーツの方が好ましい」という面接官もいるでしょう。そもそも、よほどのマナー違反でない限り、マナーを理由に面接で落とすというケースはほとんどないはず。小さなことにこだわるくらいなら、面接の「内容」を考えておいた方がよさそうです。

まとめ

「面接で悪口や自慢話なんてしない」と思っていても、いざ面接が始まると「転職するまでの経緯を詳しく伝えなければ」「こんなに立派な会社で働いていることを知ってほしい」という気持ちが言葉に表れるかもしれません。

また、「あれもこれも伝えたい」と話が長くなってしまう可能性も。自慢や悪口に捉えられそうな言葉は避け、相手が受け入れやすい志望理由を事前に用意しておきましょう。

LIMO編集部