2025年も終わりに近づき、年末調整や冬のボーナスの話題とともに、家計や将来のお金について考える機会が増える季節になりました。来月は年金支給月でもあり、ご自身の親世代が実際にいくら受け取っているのか、そして自分たちの将来はどうなるのか、気になっている方も多いのではないでしょうか。
特に30代や40代の方々にとっては、老後生活はまだ遠い未来に感じられるかもしれませんが、早くから正しい知識を持つことが大切です。この記事では、日本の公的年金の基本的な仕組みから、厚生労働省の最新データに基づいた年代別の平均受給額、働き方によるモデルケースまでを詳しく解説していきます。
1. 厚生年金と国民年金、2階建てのしくみ
公的年金は「2階建て構造」などと表現されます。
これは、1階部分にあたる「国民年金（基礎年金）」、2階部分にあたる「厚生年金」から成り立つためです。
1.1 1階部分に相当する国民年金（基礎年金）とは
- 加入対象者：原則として日本に住む20歳以上から60歳未満の全員
- 年金保険料：全員一律、ただし年度ごとに改定あり（2025年度月額：1万7510円）
- 受給額：保険料を40年間欠かさず納付すれば満額（2025年度月額：6万9308円）
1.2 2階部分として上乗せされる厚生年金とは
- 加入対象者：会社員や公務員、またパートなどで特定適用事業所（※1）に働き一定要件を満たした人
- 年金保険料：収入に応じて（上限あり）変わる（※2）
- 受給額：加入期間や納めた保険料により個人差あり
※1 特定事業所：1年のうち6カ月間以上、適用事業所の厚生年金保険の被保険者（短時間労働者は含まない、共済組合員を含む）の総数が51人以上となることが見込まれる企業など
※2 厚生年金の保険料額：標準報酬月額（上限65万円）、標準賞与額（上限150万円）に保険料率をかけて計算される
国民年金には、日本国内に住む20歳以上60歳未満の全員が原則加入し、一律の年金保険料を納めます。
一方で厚生年金は、会社員や公務員などが国民年金に上乗せして加入し、収入に応じた年金保険料を納めるしくみです。
