2024年1月19日、厚生労働省より2024年度の公的年金の支給額が前年度から2.7％引き上げとなることが発表されました。
物価上昇を上回る水準ではないため、実質的には目減りとなりますが、受け取る金額が増えることはポジティブなニュースといえるでしょう。
厚生年金の場合、老後にいくら受給できるかは、年金加入期間や年収によって異なります。本記事では、女性の年金事情について確認していきます。
1. 公的年金制度「国民年金・厚生年金」2階建て構造の仕組み
最初に、日本の年金制度について仕組みをおさらいしておきましょう。
日本の公的年金制度は「国民年金」と「厚生年金」の2つの年金制度で構成されており、「2階建て構造」ともいわれています。
下の図を見ていただくと分かりやすいと思います。
日本の公的年金は、上記のように国民年金と厚生年金の2階建てになっています。
1.1 国民年金（1階部分）
- 原則、日本国内に住む20歳以上60歳未満の全員に加入義務がある
- 保険料は一律
- 納付した期間に応じて将来もらえる年金額が決まる
1.2 厚生年金（2階部分）
- 公務員やサラリーマンなどが加入する
- 収入に応じた保険料を支払う（上限あり）
- 加入期間や納付額に応じて将来もらえる年金額が決まる
個人によって加入する年金や納付期間が異なるため、将来の年金受給額には個人差があります。
特に厚生年金は年収に応じた保険料を支払うため、より個人差が大きくなっています。
